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締切り済みの質問

一人親方ってなんですか

これから塗装工をしようとしているんですが
社長から保険は入っているかときかれ
国民健康保険にはいっているといいました
そうしたら社長は一人親方制度に入ってくれといわれました
会社にはいったら普通厚生年金になるのではないんですか

以前その社長のもとで塗装工をしていたときは
保険や一人親方制度のことなんてなにもいわれませんでした

仕事中にけがをしたときなど労災にはいっておいたほうがいいですよね

労災と一人親方制度とはどうちがいますか

どんな保険にはいっておけばいいんでしょうか

投稿日時 - 2019-07-17 00:10:04

QNo.9636159

困ってます

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回答(4)

ANo.4

一人親方とは
主に建設業関係で使用される言葉で、
労働者を使用せず建設業関係の仕事を行うことを常態としている「個人事業主」のこと。

以前は雇用されており、
今回は雇用せずに、個人事業主として仕事発注しますと言うこと。

で、雇用されないので、労災保険、雇用保険、社会保険は適用されません。

なので、社長は労災の特別加入制度を利用して
労働災害保険に加入するようにといっています。

https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/rousai/dl/040324-6-03.pdf

投稿日時 - 2019-07-17 07:42:28

ANo.3

一人親方というのは
個人事業主です。
つまり貴方が社長です。
従業員がいるかいないかは関係ありません。
その社長は貴方を雇わずに外注業者にするってことです。
貴方は、その社長から仕事を請け負うことになります。
通常、労災は労働者の為の保険なので
事業主(社長)がけがをしても労災は適用されませんが、
一人親方の場合、労働者性が強いので
特別加入することができます。
https://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/faq_kijyungyosei15.html
https://www.rouhoren.or.jp/what/special.html
労働基準監督署に行って自分で加入申し込みしてください。
保険が成立していないと元請の現場には入れません。

投稿日時 - 2019-07-17 07:06:12

ANo.2

社長に聞けば済む話ですよね?

雇う側と雇われる側とでは適用される法制度が全然違います。
そのへんも含め、実体験を絡めて話を聞けばいいのでは?

払う税金にしても所得税だけじゃなく法人税もあるかもしれませんよ?
役所への届けもしなきゃならないかもしれないし、意外と書類仕事が多くて大変ですwww
一人親方になったとして仕事がなければ生活保護の申請をするハメになるかもしれませんしね。

投稿日時 - 2019-07-17 07:02:21

ANo.1

>労災と一人親方制度とはどうちがいますか?
比較するものが違ってますよ。

一人親方ってのは、「誰にも雇われず」、「自分が社長で、社員は自分一人だけ」です。
注意:「誰にも雇われず」というのは、職人という立場という意味であり、例えば工務店や建設業から、下請け・外注で入る(=雇われる)ことはあります。

参考 https://www.mlit.go.jp/common/001002165.pdf
(検索したら、商売目的のサイトがいくつか出てきましたので、ご注意下さい。)

投稿日時 - 2019-07-17 01:21:50

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